<aside> 🤔 Estas personas, en promedio suelen ser muy habiles y trabajadores. Lamentablemente el alto nivel de exigencia que se dan a si mismos hace que espere que los demás sean igual, generandole molestias. Un buen ejecutor de proyectos que, suele tener carencia en el lado “humano”, puede traer consecuencias al proyecto que tanto se esfuerzan en sacar adelante (esto en el caso de haber muchos Feelers). Por otro lado a veces, parece que suelen tener cierto complejo de superioridad.
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Te (pensamiento extrovertido): determina si la información es válida o no en función de si coincide con la heurística que utiliza para comprender el mundo externo. La heurística es muy eficiente por naturaleza, ya que se utiliza principalmente para tomar decisiones rápidas. Debido a que la heurística se basa directamente en patrones/información repetida en el mundo externo/entorno, si no hay patrones u organización en el mundo externo, entonces Te se vuelve inútil. Por lo tanto, las personas con un alto nivel de Te prefieren que su entorno esté organizado y estructurado hasta cierto punto.
Una heurística que muchos de nosotros adoptamos cuando somos jóvenes es que las personas con certificación y credibilidad a menudo nos dan información correcta/verdadera. Por lo tanto, muchos usuarios de alto nivel de Te prefieren juzgar una declaración como válida si proviene de alguien que tiene cierta credibilidad (por ejemplo, profesores, científicos, líderes religiosos, etc.; depende de en quién te diga tu heurística en quién puedes confiar).
Ejemplo: